[2010-11]给社会一份绿色的保险—中凯化学低碳环保发展之路

政协辽宁省委员会、政协辽宁省委员会研究室、辽宁省人民政协理论研究会主办的《辽宁政协》杂志2010年第四期刊发文章：“给社会一份绿色的保险 — 中凯化学（大连）有限公司低碳环保发展之路”。

给社会一份绿色的保险——中凯化学(大连)有限公司低碳环保发展之路

今年，全国政协十一届三次会议上，《关于推动我国低碳经济发展的建议》的提案，引起了党和国家领导人的高度重视，同时也成为与会的政协委员和人大代表热议的主题。目前我国低碳经济战略规划已经全面启动，各行各业都在围绕低碳经济的战略目标，加快机构调整，加快转型升级。在美丽的海滨城市大连，有着这样一家公司，他们积极推进科技创新，努力实现持续有效的和谐发展；他们坚持科学发展观，以市场为基础，高新技术为核心；他们以低碳环保和节能减排为己任，这个公司就是中凯化学（大连）有限公司。

“Beyond imagination 超越想象”是中凯化学的口号。这个口号体现了中凯化学以科技创新为己任，以提供优质产品为目标，以超越想象的服务为追求，致力于全球领先技术、优质产品的开发和推广，服务客户、服务社会。领先的产品技术、良好的客户渠道、完善的市场运作平台、不断扩大的专业领域以及团结协作的精神，这就是逐渐形成的中凯化学的企业文化。由于中凯化学的主营业务多是一些高端产品和技术的开发及推广工作，所以公司人员素质相对来说是比较高的，汇聚了海归、博士、行业带头人等尖端人才。之所以如此招揽人才，中凯化学的理念就是要打造整合行业领先的技术。

中凯化学的总经理王甦表示，其实企业搭建的只是一个平台，员工才是真正的主角，只有员工的素质高、精神好，企业才能成功。所以我们必须引进高素质的人才，让他们安居乐业。中凯化学会按照员工的需求进行技能培训，对于新来的员工，公司会积极帮助员工适应新环境。如果员工的英语不好，那么公司就给予一定的经费让员工去巩固、提高英语技能水平，专业技能需要加强就通过内部业务讲座和有目的实践去给予提高等。在中凯化学有着唯一一项固定而且是强制的培训项目，那就是销售培训。之所以强制员工接受这项培训，是因为它包含了人际交往、专业知识、项目推广等多重技能，销售培训会让员工有一种举一反三的能力。十分重视公司人才管理的中凯化学更是引进了一套国内先进的销售管理系统，这种系统能够帮销售人员提高工作效率，并且提醒每个人的工作进度，并确保最佳的工作状态。

中凯化学的企业文化建设，最重要的工作是围绕着专业素质的人才队伍建设以及和谐的企业工作氛围的建设上。公司的每位员工人尽其责，充分发挥自己的优势，技术人才在技术方面有所专攻，研发人员在研发方面不断的创新，而管理人才在管理方面协调好公司团队的运转。由于公司的客户群几乎都是世界五百强前列的企业，所以员工也不仅要把注意力放在技术上，眼界同样要放宽。中凯化学更是请到了中科院情报信息的老专家来专门收集相关行业信息，然后做成中凯信息导报，每个月为员工提供一份最新的行业咨询。中凯化学的每位员工也可以根据自己的专业需求去索取信息，发现新技术新方向，马上深入研究学习。在国内能得到中石油、中石化、中海油这样的企业青睐，这完全可以说明中凯化学是具有较强竞争力的一个企业。

“博采众长，勤于创新”是中凯化学的发展理念，公司利用自己在市场信息、推广等方面的优势，整合行业内的先进技术，打造出了属于自己的领先产品和技术，并已申请了“回收炼厂气中氢气的膜分离－变压吸附集成工艺技术”、“天然气伴生气中CO2的脱除和富集技术应用”、“回收炼厂干气中乙烯原料和氢气的高效吸附/膜分离集成工艺”等三项专利技术。在炼厂气体综合利用、含油污泥处理系统、微孔金属过滤技术、天然气净化及甲烷回收技术、PTA新型氧化技术等方面也同样体现了中凯化学的这一发展理念。

“诚信团体，成就客户”，这一点从中凯化学的企业标志就可以看出。中凯化学的企业标志是由两个苯环平行相交而成，表明服务于石油、石化行业，展示了企业的诚信、平等、求实、创新的文化，寓意着中凯化学将与合作伙伴共同发展携手共进。”中凯化学的企业标志可以用四个字来代替，那就是海纳百川，标志中淡蓝色代表中凯化学勃勃生机与活力，深蓝色表达了企业的稳重、理性、求实的做事态度与风格。两种蓝色相得益彰，相辅相成，将自然与环保紧密相连。不仅如此，在中凯化学在仅成立两年的时间内即获得了ISO9001质量管理体系的认证，并获得了企业AAA的信用评级。经历了初期发展后的中凯化学还请了专业的企业形象顾问对企业的IV进行升级。总经理王甦说：“企业的形象至关重要，这不仅关系到企业的品质，关系到企业的诚信，更会影响到一个企业的长远发展。公司创立初期正是因为我们行业信誉度高，才避免了许多的弯路，得到快速的发展。如果当初我们的团队没有良好的口碑，我们也不会得到诸多国际知名企业对我们的大力支持，这都得益于我们长期积累的诚信，以及中凯化学的专业能力。”

一个企业的成功离不开社会给予的大力支持，同样一个成功的企业也不会忘记回报社会。2008年的汶川牵动了全部中华儿女的心。面对突如其来的灾难，面对受苦受难的同胞，中凯化学在社会责任的感召下，每个中凯员工都义不容辞的为灾区人民奉献自己的一份力量并且通过大连慈善总会捐献给四川灾区。中凯化学的员工深深地认识到：我们捐献的不仅仅是钱，更是我们对离去的同胞的哀悼、是对幸存的灾区人民的祝福，虽然不能亲自去灾区救助我们的同胞，但我们的心一直和灾区人民在一起！灾难来了，只要我们团结在一起，灾难可以战胜、家园可以重建！

除了这些，中凯化学还积极投身于各种公益事业，每年他们都会出资赞助在瓦房店的希望小学，为那些上不起学的孩子们寻找出路，今后中凯化学还将会继续支持希望工程等慈善事业，并努力成立自己命名的慈善基金。每年一次的植树活动，大连的徒步大会，每年一次的远足，全体员工参与的节能减排从我做起的倡议，这些活动丰富了员工的业余生活，不仅仅达到了娱乐放松的目的，而且还加强了员工们的团队协作观念。

在对外磨练的同时，企业同样兼顾自身内涵的修养。中凯化学还组织员工参加金正昆教授礼仪讲座，学习礼仪不仅是个人的需要而且也是公司的需要，因为礼仪是不可缺少的个人素质，人人都学习礼仪，掌握礼仪，自觉执行礼仪规范，就容易沟通感情，使人际交往更加自如，进而有助于人们所从事的各种事业顺利发展并取得成功。

低碳经济是一个新的经济理念，更是一项新的实践活动。它是在可持续发展的理念指导下，通过技术创新、制度革新、产业转型、新能源开发等各种手段，减少高碳能源消耗，减少温室气体排放，达到经济社会发展与环境保护双赢的一种经济发展形态。目前国内的企业对于这方面的应对无外乎两方面，一方面就是积极主动调整产品结构，适应低碳经济发展要求，坚持战略性调整与适应性调整并重。另一方面就是科学研发新型技术与产品，前者是被动的，后者却是含有较高技术含量的。作为化工行业的佼佼者，中凯化学堪称是低碳环保技术研发队伍中的领军人物。

炼厂气体综合利用是中凯化学与中国石油合作开发的项目，主要把炼厂的尾气回收再利用，是标准的减排再利用技术。炼厂气的综合利用，采用经济有效的工艺路线，最大限度的提取氢气、乙烯、乙烷并加以利用，每年可以节约大量生产乙烯的轻质油，将尾气中氢气回收利用，能大大减少制氢原料，降低氢气成本，这是贯彻我国政府提出的“节能减排”方针的重要举措。同样贯彻节能减排的技术还有含油污泥处理系统，此系统采用集污泥浓缩、油水分离于一体的离心系统，处理原油生产储运系统和污水处理系统中产生的大量含油污泥，以先进、高效、稳定的方式有效地实现含油污泥的减量化、资源化和无害处理化。

在所有这些先进的科学研发项目中，最高端技术当属新型PTA氧化系统的开发，中凯化学联合中科院大连化物所开发的这项技术在世界上都是处于领先地位的。溴在化工生产中是很重要的，但是它的负面作用也是不容忽视的，首先就是它的腐蚀性特别强，所以对机械设备的材质要求特别高，同时高腐蚀将带来非常高的设备维修费用，不及时检修也会带来重大的安全隐患。其次，当溴元素排到大气中或落到土壤中时，它是不可降解的，将对环境的保护带来巨大的压力。“新型PTA氧化技术”成功地实现了节能降耗，提高了PTA装置的技术水平，减少装置腐蚀，降低原材料消耗，减轻污染排放。随着辽宁石化产业的高速发展，陆续在建的PTA装置相继开工，大连市、辽宁省的PTA产业将成为世界上最密集的地区，此项新技术的应用，将会为这一区域每年减少5000多吨溴甲烷的排放量，环保意义尤为重大。总经理王甦坦言，这项技术具有重要的经济和社会的双重意义。

关于环保，中凯化学总经理王甦则有着他自己的见解，他表示从社会的角度讲，环保节能降耗更需要发展先进的技术，不要一个问题解决掉了，另外一个问题又出来了，顾此失彼的情况要尽可能避免；而从个人的角度来说，每个人对于环保的态度也是很重要的，这需要从自我做起，从每一件小事做起。不过归根到底还是取决于技术的进步，因为如今的碳高消耗都是大工业化造成的结果，所以科技创新和技术进步应该被放在第一位的。

树雄心荒山也有路，立大志沙漠亦乘舟。中凯化学一直致力于低碳降耗节能技术的研发及推广，虽然会遇到很多困难，但是这些都无法阻止中凯化学前进的脚步，在强烈的社会责任感的鼓舞下，中凯化学将一直用自己的行动践行自己的承诺，为中国的经济发展贡献出自己的力量。